株式会社藤商事 制度企画・組織開発の募集詳細
制度企画・組織開発(正社員)
| 給与 | 月給290000～350000円 | シフト | 週5日以上 1日8時間以上 |
|---|---|---|---|
| 勤務地 | 大阪市中央区 | 最寄駅 |
制度企画・組織開発を担当する正社員スタッフを大募集！
勤務地：大阪府大阪市中央区
給与：月給290000～350000円
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AIソリューション開発、アプリケーション/システム開発、
WEBデザイン、動画制作、人材派遣・紹介業など
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お仕事情報
【仕事内容】
本社人事担当として採用・教育・研修業務を担当いただきます。
将来的にはリーダーとして教育や人材育成にも関わっていただきたいと考えております。
人事としてスキルアップいたただける環境です。
【入社後すぐの業務】
ご本人様のこれまでの経験等に鑑み、決定していきますが、以下のような業務があります。
■人事制度の企画・立案・運用など
■中途採用の企画や立案
■勤怠管理/入退社管理・手続き/転籍・出向手続き
【将来的な業務期待】
■社員教育体系の企画・立案・運用・人材育成
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲
月給290000～350000円
◆昇給あり
<給与>
想定年収：510万円～600万円
月給：29万円～35万円
賞与回数：2回
昨年度賞与実績：５ヶ月分
インセンティブ：
〈年収例〉
〈補足情報〉
【給与】
■賞与実績：年2回
※業績により決算賞与支給
【試用期間】
6ヶ月
変更無
◆支払い方法：月1回
◆交通費:全額支給
〈勤務時間〉
10:00~15:00
夜間勤務：
月間平均残業時間：20時間以下
試用期間なし
長期（3ヶ月以上）
シフト制
週5日以上 、 1日8時間以上
〈勤務時間〉
10:00～15:00
夜間勤務：
月間平均残業時間：20時間以下
〈休日休暇〉
休日：土日祝休み
年間休日：125日
休暇制度：有給休暇、産休・育休、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇
補足情報：◆完全週休二日制（土日祝）
◆創立記念日
◆有給休暇（10～20日）
◆積立有給休暇有
【応募条件】
・人事経験5年程度（採用、人材育成、人事制度企画のいずれかのご経験者）
【歓迎条件】
・パチンコ好きな方
・チャレンジ精神をお持ちの方/成長意欲をお持ちの方
- 健康保険
- 厚生年金
- 雇用保険
- 労災保険
- 社保完備
- 交通費支給
- 昇給あり
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、健康診断、交通費支給、退職金制度、社宅・寮、持株会制度、住宅手当、産休・育休
補足情報：◆通勤手当（全額支給）
◆残業手当（残業時間に応じて別途支給）
◆社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ）
◆財形貯蓄制度
◆慶弔見舞金制度
◆契約リゾート施設
◆遊技機（パチンコ・パチスロ機）の開発・製造・販売
◆デジタルコンテンツの企画・開発・販売・配信
≪ヒト味違う”オモシロ”さ≫
アミューズメントの可能性を追求している藤商事は、業界の中でもとりわけ「人間味」を 重視。
パチンコ・パチスロファンの皆様に支持される機種づくりを通して、アミューズメント業界の頂点を目指します。
【業界】
業界規模20兆円程度となっており、ここでのシェア獲得がカギとなります。
特許の都合などで外部からの参入障壁は高く、安定した事業推進が可能です。
弊社では販売台数増加に伴い売り上げも伸びています。
情熱と実力を備えた社員には重要なポジションをお任せします。
透明性の高い評価制度、成果に報いる報酬制度、階層別・職種別専門研修など、
社員の頑張りや成長を助ける仕組みを整えております
＜選考に関して＞
カジュアル面談の有無 :
会社説明会の有無 :
適性テストの有無 :あり
＜選考フロー＞
書類選考
↓
面接2回程度（初回面接時に適性検査あり）
＜補足情報＞
【面接回数】
2回程度（目安）
【適性検査】
有
応募情報
応募先電話番号、または「応募する」ボタンより応募してください。
エントリー後弊社からご連絡差し上げます。
